Вход

Бизнес-опрос

Плюсы и минусы женщины-руководителя

Управление торговлей, складской учет, CRM, онлайн-касса (54-ФЗ)
    Сервис Бизнес.Ру предназначен для розничной и оптовой торговли, интернет-магазинов и сферы услуг.

  • Торговля, склад, поставщики
  • АРМ кассира, онлайн-касса 54-ФЗ
  • CRM, работа с заказами, сделки
  • Интеграция с интернет-магазинами, более 20 платформ
  • Онлайн-чеки для оплат с сайта и пунктов выдачи
  • От 0 рублей в месяц
[Подключить онлайн-кассу]   [Попробовать Бизнес.Ру бесплатно]

Плюсы и минусы женщины-руководителя

Женщина на посту руководителя или женщина-индивидуальный предприниматель – уже давно не диво. Такая реальность не удивляет, ведь на самом деле на эффективность труда в руководящей должности влияет не половая принадлежность, а наличие специального образования, опыта, личностные данные, характер человека.

 

Однако психологи все-таки выделяют некоторые модели поведения, которые свойственны только женщинам-руководителям.

 

Плюсы женщины-руководителя

 

Действительно ли современные женщины далеки от распространенных представлений о слабом поле далекого прошлого? Возможно, ведь сейчас редко когда прекрасная половина нашего общества довольствуется лишь ведением семейного хозяйства и хранением очага. Параллельно сильному полу женщины предпринимают частые попытки построить свою личную карьеру, добиваются успехов в бизнесе и руководят огромными компаниями.

 

Некоторые бизнесмены уже давно отдают предпочтение женскому полу при выборе кандидатуры на пост руководителя предприятием. На то есть множество причин:

Женщины обладают аналитическим складом ума, который дополняется хитростью и исполнительностью. 

  • Выносливости женского организма могут позавидовать даже самые перспективные мужчины. Женщины-руководители отличаются энергичностью и способностью длительное время сосредотачиваться на одном виде деятельности, если того требует дело. 
  • Осторожность и внимательность деловых женщин приводит восторг. Многим женщинам удается выявить те бизнес-проблемы, на которые мужчина-руководитель даже не обратит внимание.
  • Развитое «шестое чувство» - интуиция тоже одна из положительных черт бизнес-леди. Она позволяет предугадать и избежать ряда негативных моментов на производстве.
  • Кроме того, результат работы бизнес-вумен всегда радует аккуратностью и ответственным исполнением.
  • Еще одним плюсом женщины-руководителя является хорошее понимание психологии, что позволяет наладить работу с коллективом, определить потенциал партнеров и найти оптимальные решения вопросов с персоналом на предприятиях.

 

Минусы женщины-руководителя

 

К основным минусам занятия руководящей должности на предприятии представительницей женского пола следует отнести эмоциональность, отсутствие хладнокровности и скорости принятия решений. В некоторых ситуациях от руководства требуется скоропостижное принятие решений, независимо от настроения, погоды за окном и семейных проблем. К сожалению, женщинам это недоступно, поэтому чаще всего в таких ситуациях они не способны принимать адекватные решения. Мужчины же, не смотря на возможный масштаб убытков и проблем, способны в таких ситуациях принимать решения независимо.

 

Аналитический склад ума женщины препятствует мгновенной реакции. Женщины-руководители чаще всего действуют по схеме «семь раз отмерь, один раз отрежь». Мужчины, наоборот, сразу переходят к действиям, так как следуют принципу «кто не рискует, тот не пьет шампанского!» Поэтому при необходимости реализовать новый проект быстро ответственным лучше всего назначать мужчину.

 

У женщин хуже развиты такие личностные критерии, как качество лидера. Подверженность эмоциям, а не трезвому уму, порой мешает руководителям женского пола объективно судить своих подчиненных. Это негативно сказывается на организации производственного процесса. В итоге это существенно влияет на развитие бизнеса - он не будет убыточным, но и результатов его дальнейшего роста никто не заметит.

 

Выводы

 

Несмотря на все вышеперечисленные минусы, присущие многим женщинам-руководителям, многие деловые леди уже давно зарекомендовали себя как прекрасные начальники и знатоки своего дела. Поэтому не удивительно, что в будущем на территории бизнеса будет наблюдаться матриархат.

 

На любые ваши вопросы по материалам сайта с удовольствием ответит наш консультант. Добавьте ваш вопрос в форме ниже.

Вы можете получить бесплатную консультацию по малому бизнесу у нашего опытного эксперта.

Присоединяйтесь к нашему сообществу вКонтакте.

"Подверженность эмоциям, а не трезвому уму, порой мешает руководителям женского пола объективно судить своих подчиненных". Не всегда. Один из начальников (мужчина) действовал чаще всего по принципу "сначала наори - потом разберись в проблеме". Есть люди спокойные, есть эмоциональные. От пола зависит не всегда.


Комментировать

  • HTML-теги запрещены
  • Строки и параграфы переносятся автоматически.

Информация ЦБ РФ

  • 18/12/2017
  • USD: 58.9 руб.
  • EUR: 69.43 руб.
  • Динамика курсов валют
  •  
  • Золото: 2380,77 руб.
  • Серебро: 30,32 руб.
  • Платина: 1668,29 руб.
  • Палладий: 1956,13 руб.
  •  
  • Ключевая ставка: 7.75 %
  • Инфляция: 2.5%

Партнеры проекта